做好南京保安工作需要注意以下三個方面：

一、解決要實

當一些團隊領導解決團隊安全問題時，方法過于簡單、粗糙和武斷。雖然良好的意圖，但沒有從根本上解決影響安全的實際問題，結果適得其反，導致團隊成員逆反心理，采取自己的行動，不服從指揮。在這方面，有效的方法是治愈癥狀和了解根源。在使用科學教育方法的同時，我們可以盡可能地解決團隊成員在工作、生活、家庭等方面的實際問題，感動和理解，真正實現制度的實施，減少安全事故的發生。

二、基礎要牢固

目前，新入隊的南京保安人員安全意識薄弱，缺乏安全知識。因此，基層骨干應大力組織新成員學習南京安全業務知識，逐步增加安全知識，增強安全意識。無論安全狀況如何變化，他們都應該保持警鐘，永遠不要放松。否則，處于安全漩渦中的南京保安將不可避免地不會發生事故。

三、信息要靈

一些團隊位置偏遠，南京個別保安對自己要求不嚴格，與團隊領導捉迷藏，打心理戰，私下、秘密違反紀律。此時，要求團隊領導對信息反應敏感，準確掌握團隊成員的思想狀態和異常行為，及時發現、制止和避免各種安全事故。

軍誠保安堅持規范管理、真誠服務、持續進取、追求卓越的質量政策，以遵守法律法規，倡導綠色生活，積極防止污染，創造清潔環境，提高環保意識，不斷改進為環境政策。遵循以人為本的服務理念，形成了軍誠保安獨特的安全管理模式。軍誠南京安全公司從客戶和市場需求出發，不斷改進和完善管理體系和服務產品，全心全意為客戶提供優質服務，自覺為社會做出貢獻。